Strona projektu

Akademia kompetencji i umiejętności

CEL GŁÓWNY: Zwiększenie kwalifikacji/kompetencji zawodowych 70 os. (45K,25M) - pracowników agencji zatrudnienia posiadających wpis do KRAZ prow. przez WUP w Lublinie (40 os) oraz pracowników instytucji dialogu społ. z terenu WL (30 os.) poprzez kursy i szkolenia dostosowane do potrzeb zatrudniających ich IRP z WL, do 31.08.2027r. Projekt: A)skierowany jest do grup z WL: pracowników agencji zatrudnienia posiadających wpis do KRAZ prow. przez WUP w Lublinie oraz pracowników instytucji dialogu społ. z terenu WL. B) zakłada objęcie wsparciem 70 osób (45K,25M), w tym 40 os z agencji zatrudn. i 25 os. z inst. dialogu społ. Każda z osób będzie mogła skorzystać z różnych szkoleń/kursów zaplan. w P (uzależn. od ich indyw. potrzeb). C) dot. realizacji m.in. kursów językowych, szkoleń tematycznych i miękkich. D) składa się z kluczowych etapów: inform./promocja (w ramach kosztów pośrednich), rekrut. (w ramach kosztów pośr.), przeprow. wsparcia- m.in. kursów językowych i szkoleń cyfrowych.

Projekt współfinansowany ze środków UE

Informacje o projekcie

Aktualności

Serdecznie zapraszamy wszystkie zainteresowane osoby,

które spełniają kryteria grupy docelowej do udziału w naszym projekcie.


Cel projektu

CEL GŁÓWNY: Zwiększenie kwalifikacji/kompetencji zawodowych 70 os. (45K,25M) - pracowników agencji zatrudnienia posiadających wpis do KRAZ prow. przez WUP w Lublinie (40 os) oraz pracowników instytucji dialogu społ. z terenu WL (30 os.) poprzez kursy i szkolenia dostosowane do potrzeb zatrudniających ich IRP z WL, do 31.08.2027r.



Dofinansowanie projektu:  535 807,50  zł

Całkowita wartość projektu:    630 362,50  zł

 

#FunduszeUE

#FunduszeEuropejskie


Warunki uczestnictwa w projekcie

Do procesu weryfikacji kryteriów. dostępu do Projektu  (podstaw. i uzupełn.)posłużą:
A) umowa o pracę/ zaświadczenie potwierdzające zatrudnienie na danym stanowisku na terenie WL lub inny dokument wskazujący na kwalifikowalność UP;
B) zakres obowiązków UP;
C) orzeczenie o niepełnospr. w rozum. przepisów ustawy z dnia 27.08.1997 r. o rehab. zawod. i społ.oraz zatrudn. osób niepełn.;


KRYTERIA REKRTUACJI:


I)PODSTAWOWE:
A) status pracownika agencji zatrudnienia posiad. wpis do KRAZ prowadzonego przez WUP w Lublinie lub status pracownika instytucji dialogu społecznego z terenu WL.
B) wykonywanie pracy na terenie WL;
C) zajmowanie się pomocą dla osób bezrobotnych, biernych zawod. lub poszuk. pracy, w zakresie znalezienia lub zmiany zatrudnienia;
D) wiek -ukończone 18 lat (wymóg wynika z rodzaju plan. w P szkoleń);


II) UZUPEŁNIAJĄCE:
płeć: K będą miały ułatwiony dostęp do P- K +2pkt (M +1) niepełnosprawność - OzN będą miały ułatwiony dostęp do P- K +2pkt.

Działania

W ramach Projektu będą realizowane następujące Działania :

1. Akademia Języka

2. Szkolenia Komputerowe

3. Szkolenia miękkie i tematyczne

Rezultaty Projektu


1. Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje po opuszczeniu programu - 63 osoby (40 Kobiet, 23 Mężczyzn)


Dokumenty do pobrania

Regulamin Projektu

Formularz zgłoszeniowy

Masz pytania lub indywidualne potrzeby szkoleniowe?
Zadzwoń: +48 (81) 445 46 60
lub napisz: info@lbs.pl
Kontakt

Dziękujemy za zaufanie

Partnerzy